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业务助理,内勤
岗位职责:
1、负责组织落实客户的订单,做好货款到账和货物安排。
2、销售数据的整理、维护、统计;填写统计报表,随时可提供销售动态信息及资料。
3、销售数据系统录入的及时性,保证工作有序进行。
4、每月账务处理工作,完成对账后,形成账单发送给客户。
5、对销售后台数据进行深入分析和挖掘,为管理层及业务部门提供数据支持。
6、完成领导交办的其他工作任务。
7、自觉遵守公司规章制度,严格执行相关保密制度,和各业务对口人员积极沟通,相互协作。
岗位要求:
1、中专及以上学历,公文写作能力熟练;
2、熟练使用office软件,熟练编辑Excel、Word表格,具备收集和处理信息的工作能力;
3、较强的团队意识,一定的组织能力,强有效的沟通理解能力;
4、有良好的职业道德,遵守职业相关的纪律和要求。
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出纳行政
岗位职责和岗位要求:
1、财会或相关专业,大专以上学历;
2、性格开朗,抗压力强,善于沟通;
3、做事认真细致,责任心强,身体素质好;
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仓管
岗位职责:
1、严格执行入库手续,物料或成品进库时,仓库管理员要核实数量、规格、种类是否与货单一致。
2、入库的物料和成品应按要求存放整齐,杜绝不安全因素,存货入库后应及时入账,准确登记。
3、仓库管理员应按审核无误的出库单和先进先出的原则出库。
4、为使仓库存货账实相符,必须做好日常盘点和月末盘点工作。
5、随时了解仓库的储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生,并立即上报。
6、仓库管理员在上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作,做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通。
7、仓库管理员应每天对仓库物品进行整理,禁止存放私人物品。
8、仓库理员要妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件,要保守商业秘密。
9、接受并完成上级交代的其它工作任务。
岗位要求:
1、熟悉物料及产品的特性、规格、型号以及产品性能。
2、熟悉本厂物料并有库存处理的经验。
3、有较强组织协调、决断能力。
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研发助理
岗位职责:
1.协助上级进行研发计划的制订;
2.开展公司新品的研发和现有产品的持续改进/升级;
3.参与进行新品的调试,对新品的各项指标和性能进行验证,协助完成试品过程中遇到的各种问题;
4.及时详细记录研发、调试过程中各项参数/进程/要素的数据,形成研发报告;
5.负责编制产品的质量标准、使用说明书和检测方法及相关的技术工艺文件;
6.为产品的生产或使用提供技术指导和服务;
7.协助解决公司技术难题。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化学、化工、材料相关专业;
2、工作积极、敬业、严谨仔细、有责任心、刻苦踏实,能吃苦耐劳;
3、具有良好的沟通协调能力、应变能力、团队协作能力、抗压能力,有较强的学习能力、执行能力及敏锐的洞察力、分析判断能力等。